創業大賽之后咋留人?煙臺使出這幾招

  海內外精英大賽的“虹吸”效應將吸引大量人才“駐足”煙臺,但要將人才留下來,且與本地的產業發展相結合,考驗著煙臺的留人智慧。除了完善度高、周全的“四面體式”配套服務之外,煙臺的惜才、愛才、助才,此次還體現在用才的不拘一格上——大賽上的創業精英有望直接納入“雙百計劃”,獲百萬資助。

  厚植產業優勢,形成人才“磁力”

  “近些年,除了北上廣深之外,也有很多不同的地方成為人才高地,這些地區都有自己的特色,而煙臺也有自己的特色,比如它的海洋藍色產業、黃金產業等,有的需要重點發展,有的需要轉型升級,對人才施展創新力有著很大的吸引力。”中國科學院半導體所研究處處長祝素娜表示,地方一旦形成產業聚集效應,就是對人才的巨大“磁力”。

  2015年12月,煙臺市發布《關于深化拓展高端人才(團隊)引“雙百計劃”的意見》(以下簡稱“雙百意見”),對產業集群的重點進行了梳理,意見中指出,圍繞機械制造、電子信息、食品加工、黃金、現代化工等傳統優勢產業領域,新能源與節能環保、新材料、生物技術、高端裝備制造、新一代信息技術等戰略性新興產業領域和金融保險、文化創意、現代物流、中介服務等現代服務業領域,引進100名高端創新人才和100名高端創業人才。

  煙臺市委組織部副部長李少娜介紹,煙臺通過厚植產業優勢,培育形成了裝備制造、電子信息、食品加工、黃金、現代化工、汽車6個千億級產業集群和17個百億級企業方陣。目前正在大力發展現代海洋、智能制造、電子信息、高端化工、文化旅游、醫養健康、高效農業、現代物流八大主導產業。

  創新評價機制,為創業人才減負

  根據“雙百意見”,評審工作一般每年組織1—2次。需要申報推薦和資格審查,才能確定候選人選。而參加此次大賽的創業項目類人選,若獲得二等獎及以上,在大賽結束一年內在煙注冊企業并符合煙臺市“雙百計劃”高端創業人才條件的,可獲得來年煙臺市“雙百計劃”初步入選資格,經考察評估、社會公示、報批審定等程序無異議的,可直接納入煙臺市“雙百計劃”高端創業人才第一層次,給予300萬元創業資助,并享受其他有關待遇。

  創業人才將無需再通過申報推薦、資格審查等步驟。這種“賽中選優”的機制創新,不僅減免了創業人才的很多麻煩和重復工作,還從實際出發對人才的創業軟實力給予肯定。

  據介紹,煙臺市先后出臺了《關于進一步加快創新驅動發展的意見》《關于進一步加強“雙招雙引”工作的意見》等30多個人才政策,大力實施高端人才引進“雙百計劃”,推出“人才新政15條”等工作,目前擁有各類人才175萬人,高層次人才8.7萬人,省級以上工程人才1000多名,每年引進海外高層次人才400多人,常年在煙工作的外國籍人才2800多人。

  建園區配資助,解決創業人才“痛點”

  好的人才要有適宜的“土壤”才能開花結果、壯碩成長,而創業企業最大的“痛點”就是先解決活下去的問題,也尤其渴望地域和資金的扶助。

  為此,對于此次大賽獲獎的創業項目,主辦方將組織煙臺高層次人才創業園、有關創業園區、專業投資機構與獲獎項目進行對接,為項目轉化實施提供服務和資金支持,加速項目落地發展。獲獎項目將主要落戶煙臺高層次人才創業園。

  李少娜介紹,高層次人才創業園是高層次人才創新創業的集聚中心和示范基地,通過人才、技術、項目一體化引進模式,服務全市創新驅動發展戰略實施。目前園區在煙臺高新區、萊山區、福山區和開發區設立四個分園,分別以生物醫藥、航空航天、裝備制造等為特色產業。高層次人才創業園將對獲獎項目給予創業扶持資金、創業啟動資金(股權投資)、房租減免、產業化扶持、生活居住保障等全方位資助扶持。

  另外,煙臺市還有10余個優質創新創業載體供人才項目落戶,有的園區還設有公共研發、公共檢測、成果轉化等公共平臺。另外還有龍口高新技術產業園區、蓬萊化工產業園、棲霞開發區、萊州開發區等特色園區供選擇,對于每一個選擇煙臺的人才項目,煙臺市有關部門及各園區將拿出最優惠的政策和最專業的團隊,提供科研場所、辦公用房、啟動資金、戶口、教育、醫療等全方位服務保障,幫助創業項目落地生根、順利轉化。

(責任編輯:趙丹)

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